Аутсорсинг персонала
с оплатой
за результат
или по часам
Не знаете, что выгоднее? Мы покажем оба расчёта.
Выбираете тот, где ваша экономия больше.
📄 Договор и постоплата
🕒 Выезд за 2 часа
🛡️ Материальная ответственность
заявку
От разовых задач до полного аутсорса
Выход на объект от 1 дня
заказ
от 3-х часов
Склады интернет-магазинов
Логистические операторы
Ритейл и дистрибуция
Производственные предприятия
Оптовые базы
Склады интернет-магазинов
Логистические операторы
Ритейл и дистрибуция
Производственные предприятия
Оптовые базы
Склады интернет-магазинов
Логистические операторы
Ритейл и дистрибуция
Производственные предприятия
Оптовые базы
Зачем бизнесу нужен аутсорсинг персонала — реальные выгоды и кейсы
В условиях высокой конкуренции и нестабильных ресурсов компании всё чаще передают непрофильные задачи на аутсорсинг. Особенно это актуально в сфере складской логистики, производства, ритейла. Но в чём конкретно выгода?
Ниже — практичные аргументы, реальные кейсы и пояснения, зачем бизнесу нужен аутсорсинг персонала
1. Снижение операционной нагрузки
Когда вы не тратите время на поиск, оформление, инструктаж и контроль сотрудников, у вас высвобождаются ресурсы для ключевых задач: операционного управления, развития, продаж
компания в сфере FMCG жаловалась на ежедневные срывы смен. После подключения бригадира и постоянного резерва от подрядчика количество прогулов снизилось на 87% за первый месяц
2. Решение проблемы текучки
Смена кадров на складах — частая и болезненная тема. Аутсорсинг решает её за счёт отлаженного подбора, резерва сотрудников и системы контроля
склад маркетплейса в Екатеринбурге. После перехода на аутсорсинг освободилось 15 часов работы руководителя логистики в неделю. В итоге — рост выработки на 12% за счёт оптимизации процессов
3. Быстрый масштаб при росте нагрузки
Сезонные всплески, акции, открытие новых точек — при резком росте объёма быстро собрать команду в штат невозможно. А вот через аутсорсинг — можно в течение 1–2 дней
e-commerce компания увеличила заказы в “чёрную пятницу” в 2,5 раза. Мы вывели 40 дополнительных человек за 48 часов. Заказчику не пришлось отвлекать свой HR-отдел
4. Минимизация рисков и затрат
Вы не платите за выходные, больничные, отпуска. Нет затрат на подбор, адаптацию, увольнение. Платите только за фактическую работу.
Также вы не несёте юридических рисков — персонал оформлен у подрядчика.
В условиях высокой текучки это позволяет оптимизировать фонд оплаты труда до 30% без потери качества
5. Ответственность за результат
Хорошая аутсорсинговая компания не просто «даёт людей», а гарантирует выполнение задач: своевременные выходы, производительность, дисциплину
Если кто-то не вышел — будет замена. Если задача не выполнена — ищем причину и решаем, а не перекладываем ответственность
Расчет стоимости аренды персонала онлайн
Аутсорсинг персонала — это не просто способ «закрыть смену». Это инструмент роста, стабильности и оптимизации бизнеса.
Если вы чувствуете, что кадровые вопросы забирают слишком много времени и энергии — пора передать их профессионалам
0 ₽
Точную стоимость работ можно уточнить у наших менеджеров, которые помогут точно подобрать оптимальное количество персонала с максимальной выгодой
на точный расчет
Этапы сотрудничества
За красивыми фасадами складов, точной логистикой и отлаженными бизнес-процессами всегда стоят люди. Те, кто ежедневно выходит на смену, поднимает, сортирует, упаковывает, грузит, проверяет. Без них не работает ничего.
Именно поэтому для нас персонал — это не просто ресурс. Это команда, к которой мы относимся с уважением, поддержкой и вниманием
форму
Оставьте заявку
Заполните форму обратной связи и мы перезвоним после получения контактных данных
Консультация
Наш менеджер определит тип работ, уточнит детали заказа и сориентирует вас по цене
Встреча
Эксперт приедет на ваш объект и оценит условия, в которых предстоит работать
Составление расписания
Вместе с вами мы составим расписание сотрудников: на весь проект сразу или на день вперед
Контроль работы
Наш сотрудник подписывает табель учетного времени и следит за всем процессом работы
Оплата
Если вы довольны нашей работой, то подписываете акт выполненных работ и перечисляете оплату на счет
Персонал — не расходный ресурс, а основа бизнеса: наш подход
За красивыми фасадами складов, точной логистикой и отлаженными бизнес-процессами всегда стоят люди. Те, кто ежедневно выходит на смену, поднимает, сортирует, упаковывает, грузит, проверяет. Без них не работает ничего.
Именно поэтому для нас персонал — это не просто ресурс. Это команда, к которой мы относимся с уважением, поддержкой и вниманием
Отбираем, а не просто нанимаем
Мы не набираем людей «по числу». Каждый проходит собеседование, инструктаж, ввод в специфику объекта. Мы объясняем, зачем важна их работа и как именно она влияет на общий результат
Обучаем и поддерживаем
Даже в самой простой задаче важны нюансы: скорость, аккуратность, безопасность. Мы обучаем стандартам, сопровождаем и отвечаем на вопросы. Новичков не бросаем на объект без подготовки
Создаём условия для роста и стабильности
Мы не набираем людей «по числу». Каждый проходит собеседование, инструктаж, ввод в специфику объекта. Мы объясняем, зачем важна их работа и как именно она влияет на общий результат
Поддерживаем даже в сложных ситуациях
Если человек опаздывает, болеет, попал в трудную ситуацию — мы не увольняем по звонку. Разбираемся, ищем решение. Потому что это — отношение партнёрства, а не найма «на один раз»
Фото рабочего процесса
Мобильные грузчики — быстрое решение для любых задач
Мобильный грузчик — это специалист, готовый приступить к работе в течение 3х часов с момента запроса. Мы предоставляем проверенных и обученных сотрудников на склад, производство или другие задачи
Удобно для
переезда или
разовых
проектов
Подключение к маршруту
Грузчики присоединяются к маршруту вашего водителя только на время погрузки/разгрузки, что позволяет оптимизировать расходы
Погрузка/разгрузка грузов
Срочные работы по погрузке и разгрузке товаров любой сложности. Выполняем задачи как на складах, так и в местах доставки
Срочно заменить отсутствующего сотрудника
Часто задаваемые вопросы
Мы всегда рады ответить на все интересующие Вас вопросы, что бы вы убедились в экспертности и надежности нашей компании
Что включает в себя ваша услуга аутсорсинг персонала?
Как быстро вы можете вывести персонал на объект?
Что делать, если сотрудник не подошёл или не вышел на смену?
Кто контролирует сотрудников на месте?
Можно ли заказать персонал под конкретные задачи?
В каких регионах вы работаете?
Можно ли начать с небольшого объёма, чтобы протестировать?
У нас часто текучка и срывы смен. Как вы решаете эту проблему?
Нам важно, чтобы персонал выходил стабильно и был обучен. Это реально?
Мы уже работали с подрядчиком и остались недовольны. Чем вы отличаетесь?
У нас сложные условия на объекте — есть ли смысл обращаться?
Сколько это стоит? Есть ли фиксированная цена?